Services

Page précédente

Répartition par filière et par catégorie

Au 1er janvier 2010, 1 988 agents titulaires et stagiaires se répartissent dans les quatre filières comme suit :

  Filière
administrative
Filière
sociale
Filière
technique
Filière
culturelle

Catégorie

Titulaires et stagiaires

Titulaires et stagiaires

Titulaires et stagiaires

Titulaires et stagiaires

A 79 125 38 16
B 199 243 93 16
C 278 7 884 9

Total

556

375

1 015

41

 

soit 28 % de l'effectif

soit 19 % de l'effectif

soit 51 % de l'effectif

soit 2 % de l'effectif

Filière sportive depuis 2009 : 1 agent de catégorie A (Conseiller des activités physiques et sportives)
 

Evolution des effectifs par filière entre 2005 et 2009

Répartition par filière

En 2007, les effectifs de la filière technique étaient comparables à ceux de la filière administrative compte tenu de l’intégration de la première vague de transfert de 274 agents des collèges dans la filière technique.
Deux ans après, en 2009, le nombre d’agents de la filière technique a presque doublé (1 015 agents) et dépasse largement le nombre d’agents de la filière administrative (556 agents administratifs). À noter, l’arrivée d’un premier agent dans la filière sportive en 2009.

Evolution de l'effectif par filière entre 2005 et 2009

Répartition par catégorie

L’intégration des agents techniques des collèges et des Agences routières départementales (ARD) contribue à accroître la proportion d’agents de la catégorie C.

par catégorie

2005

2007

2009

A 238 21 % 246 17 % 259 13 %
B 502 43 % 535 36 % 551 28 %
C 418 36 % 704 47 % 1 178 59 %

Total

1 158

100 %

1 485

100 %

1 988

100 %

À lire également

Institution - Vie politique

Domaines d'intervention

Au-delà de ces compétences obligatoires, le Département mène des politiques volontaristes / © Infographie Unik Studio
Chaque collectivité territoriale a des domaines de compétences propres à son échelon, notamment en matière d’éducation, de transport et d’équipements. Celles du Conseil Général sont...

Offres d'emploi